miércoles, 19 de marzo de 2008

“ASESORA LEGAL DE SEDACHIMBOTE DEBE SER SEPARADA DEFINITIVAMENTE”

Ø Rechazan decisión de Gerencia General de sólo separarla hasta que culmine su contrato en la Caja del Pescador.
Ø Ayer iniciaron gestiones para reunirse con Alcaldesa Provincial, a quien solicitarán corrija actitud de Gerente General
.

Indignados. Así se encuentran los trabajadores del agua potable, tras tomar conocimiento, que pese a que lo demostraron con pruebas, la Jefe de la Oficina de Asesoría Legal de SEDACHIMBOTE, Lidia Rosales Sánchez, sólo fue suspendida de su cargo, hasta que culmine su contrato con la Caja del Pescador.

“Parece que la premiaron en vez de sancionarla”, cuestionó Mirtha Callacná Mendo, Secretaria General del Sindicato de Trabajadores del Agua Potable de Chimbote -SUTAPCHA, quien la semana pasada, con pruebas en mano, denunció y demostró que Lidia Rosales Sánchez, incumplía el artículo cuarto de su contrato de trabajo, al prestar servicios para la Caja del Pescador en horario que debería trabajar para la empresa del agua.

La denuncia tiene como sustento reveladores audios en los que la misma letrada hace citas para atender en la Caja del Pescador en horas de la mañana, así como la confirmación del Secretario General del Sindicato de la CBSSP, José Puescas Arroyo, quien ratificó que Rosales Sánchez trabaja para su institución.

Callacná Mendo, en tono enérgico, señaló que la actitud del Gerente General de SEDACHIMBOTE, Luis Williams Roque, crea un mal precedente, “es inadmisible lo que está sucediendo, no puede ser que nosotros demostremos con pruebas que la asesora legal, que conoce de leyes, ha incumplido su contrato de trabajo, y la empresa la premie dejando que termine su contrato en la Caja del Pescador, para luego retornar a Seda. Por eso estamos como estamos en Sedachimbote”, fustigó.

La dirigente agregó que su gremio inició las gestiones para sostener una reunión con la Presidente de la Junta de Accionistas de Sedachimbote, la alcaldesa provincial Victoria Espinoza García, “en vista de que el Gerente no hará nada, porque parece que no le importa corregir las irregularidades, estamos esperando poder reunirnos con la Alcaldesa Provincial, esperamos que nos atienda y ella corrija estas graves irregularidades que se están dando”, acotó Callacná Mendo, quien agregó que tras esa reunión recién su gremio tomará medidas respecto a las acciones que desarrollarán si es que no se rescinde definitivamente el contrato de Rosales Sánchez.

La podrían quejar:
La dirigente también señaló que su gremio evalúa la decisión de presentar una queja ante el Colegio de Abogados del Santa, por la actitud de la letrada, “el Decano del Colegio de Abogados dijo que ante una queja nuestra iniciarían un proceso, porque el acto antiético e ilegal ya se cometió, no sólo porque trabajó en dos instituciones en el mismo horario, sino porque estaba inhabilitada para hacerlo, por lo cual la podrían suspender o hasta expulsar. Estamos evaluando quejarla”, concluyó.

INICIAN CAMPAÑA PARA PREVENIR EL DESPERDICIO DE AGUA

Teniendo en cuenta el alto índice de desperdicio de agua potable en nuestra ciudad, el Sindicato Único de Trabajadores del Agua Potable de Chimbote y Anexos – SUTAPCHA, hoy jueves, dio inició a una Campaña local para evitar el desperdicio del agua potable.

Esta iniciativa se lanza en días previos a la celebración del Día Mundial del Agua, y tuvo como primera actividad, charlas de concientización para el correcto uso de este líquido elemento, a los escolares de la Institución Educativa “Víctor Andrés Belaunde”.

Al respecto la Secretaria General del SUTAPCHA, Mirtha Callacná Mendo, manifestó que su gremio ha comprendido que los escolares son los que mejor captan las acciones que se deben adoptar para ahorrar el agua, por tanto en una primera etapa tratarán de trabajar con instituciones educativas.

“Ahora estamos trabajando con escolares, pero hace unos días nos hemos reunido con los Tenientes Gobernadores de Chimbote, y les hemos dicho que estamos llanos a ir a sus pueblos a realizar estas charlas, todo con el objetivo de reducir el índice de agua no contabilizada”, aseveró la dirigente, quien dijo que todos los dirigentes o directores de colegios que quieran estas charlas, sólo deben hacerle llegar una solicitud a su dirección en Av. Pardo 576, oficina 202.

Hoy jueves, acompañaron la jornada realizada en el Colegio Víctor Andrés Belaunde, las integrantes de la Escuela Agua Limpia, institución, que al igual que el SUTAPCHA, buscan concientizar a la población sobre el uso correcto de este líquido esencial para la vida.

martes, 18 de marzo de 2008

DÍA MUNDIAL DEL AGUA: ESCOLARES RECIBIRÁN CHARLAS DE EDUCACIÓN SANITARIA

Este 22 de marzo se celebra el Día Mundial del Agua y el Sindicato del Agua Potable de Chimbote y Anexos – SUTAPCHA, no dejará pasar por inadvertida esta fecha. Este gremio sindical, con apoyo de la Escuela “Agua Limpia” realizará charlas de Educación Sanitaria sobre el correcto cuidado del agua potable a cientos de escolares.

La jornada se llevará a cabo este jueves, 19 de marzo, de 9.30 am a 12 del medio día, y los
beneficiados serán los escolares de tercer y cuarto grado de educación primaria de la Institución Educativa Víctor Andrés Belaunde.

Para que la actividad sea más provechosa para los escolares, el SUTAPCHA ha previsto no sólo explicar todo lo referente al cuidado del agua potable, sino además entregará volantes con recomendaciones que los estudiantes podrán poner en práctica en sus viviendas, y así no sólo evitar desperdiciar el líquido elemento, sino además rebajar los pagos en sus recibos por tarifa de dicho servicio.

“Gracias a la buena predisposición del Director del Colegio Víctor Andres Belaunde, José Zapata Navarro, quien a tenido a bien brindarnos todas las facilidades para realizar esta actividad, es que, junto a la Escuela “Agua Limpia”, vamos a poder llegar a los niños para explicarles un poco más sobre el correcto uso del agua potable”, refirió la Secretaria General del SUTAPCHA, Mirtha Callacná Mendo.

sábado, 15 de marzo de 2008

SUTAPCHA Y TENIENTES GOBERNADORES SE UNEN

Se comprometieron a apoyarse mutuamente. Tras una exitosa reunión, los Tenientes Gobernadores y el Sindicato Único de Trabajadores del Agua Potable de Chimbote y Anexos – SUTAPCHA – acordaron apoyarse mutuamente.

Este compromiso lo asumieron tras una reunión de trabajo que duró más de dos horas, y que se llevó a cabo este viernes, 14 de marzo, en el local del gremio sindical, donde se abordó ampliamente lo referente a las agresiones y actos delictivos de los que son víctimas los trabajadores de campo de la empresa del agua potable y también sobre las deficiencias del servicio que presta SEDACHIMBOTE S.A.

Respecto al tema de los actos delictivos de los que son víctimas los trabajadores del agua potable, los Tenientes Gobernadores se comprometieron a dialogar con los vecinos a fin de que ayuden a corregir estos malos comportamientos. También propusieron que el gremio sindical proponga a Sedachimbote se pueda firmar un convenio con ellos para que puedan apoyarse mutuamente y así evitar los robos de tapas de buzones, medidores, entre otros.

En tanto el SUTAPCHA se comprometió a ser mediador de las autoridades políticas ante SEDACHIMBOTE S.A. para la solución de problemas de servicio que pudieran tener los pobladores, y que muchas veces no son solucionados a tiempo.

En la cita, las autoridades políticas se mostraron preocupadas por el alto índice de desperdicio del líquido elemento, fue así que el SUTAPCHA se asumió la responsabilidad de realizar campañas de Educación Sanitaria, con el objetivo de concientizar a la población sobre el buen uso del agua potable, cuando los pueblos jóvenes o asentamientos humanos así lo soliciten.

Los Tenientes Gobernadores y el Sindicato del Agua Potable manifestaron su deseo de trabajar juntos y reunirse constantemente a fin de poder, juntos, tomar acciones que en adelante beneficien a ambas instituciones.

La reunión contó con el aval del Gobernador de Chimbote, Manuel Ortiz Lucero, quien destacó las coordinaciones entabladas entre el gremio sindical y las autoridades políticas.

viernes, 14 de marzo de 2008

CUESTIONADA ASESORA LEGAL DE `SEDA´ ESTÁ INAHIBILATADA CONFIRMA COLEGIO DE ABOGADOS

No sólo trabajaba en dos instituciones en el mismo horario, sino que además se encuentra inhabilitada para ejercer su profesión. La Jefe de la Oficina de Asesoría Legal de SEDACHIMBOTE S.A., Abogada Lidia Ruperta Rosales Sánchez, denunciada ayer por el Sindicato de Trabajadores del Agua Potable de Chimbote (SUTAPCHA) de trabajar a la vez para la empresa del agua potable y la Caja del Pescador en Chimbote, se encuentra inhabilitada para el ejercicio de su profesión.

Así consta en certificado emitido ayer jueves por el Colegio de Abogados del Santa. Documento que dice textualmente, “la abogada LIDIA RUPERTA ROSALES SÁNCHEZ, con Registro Nº 1176, se encuentra INHABILITADA para el ejercicio de la profesión, por No estar al día en sus cotizaciones mensuales del CAS”

El documento, firmado por el Decano del Colegio de Abogados del Santa, además manifiesta que la inhabilitación para el ejercicio profesional de Lidia Rosales Sánchez se rige de acuerdo con el Art. 13 del Estatuto del CAS. Rosales Sánchez sólo cumplió con abonar sus cotizaciones hasta el mes de Febrero de 2007.

Al respecto, la Secretaria General del SUTAPCHA, Mirtha Callacná Mendo, así como el Secretario General del Sindicato de Trabajadores de la Caja del Pescador, se mostraron indignados por la actitud asumida por la letrada.

Ambos dirigentes coincidieron en que solicitarán a sus respectivas empleadoras que se inicie los procesos legales correspondientes a fin de sancionar el mal accionar de la profesional del derecho. “No entendemos como una profesional del Derecho, que conoce mejor que nadie las normas, las incumpla abiertamente, eso se tiene que sancionar”, refirió Callacná Mendo.

jueves, 13 de marzo de 2008

ASESORA LEGAL INTERNA DE SEDACHIMBOTE TRABAJA A LA VEZ EN LA CAJA DEL PESCADOR

Abogada Lidia Ruperta Rosales Sánchez, tiene contrato a tiempo completo en empresa del agua potable, pero hace de las suyas, y a la vez trabaja en CBSSP.

Tras presentar pruebas, SUTAPCHA solicitó a Gerencia de Sedachimbote rescindir dicho contrato de trabajo.

El “dobleteo” se ha puesto de moda. La recientemente contratada Jefe de la Oficina de Asesoría Legal de Sedachimbote S.A., Abogada Lidia Ruperta Rosales Sánchez, viene laborando también como Asesora Legal de la Caja de Beneficios y Seguridad Social del Pescador en Chimbote.

La denuncia la hizo pública la dirigencia del Sindicato de Trabajadores del Agua Potable de Chimbote- SUTAPCHA, quienes al advertir este hecho cursaron carta a la Gerencia General de SEDACHIMBOTE S.A., solicitando que se rescinda de inmediato el contrato de la abogada, teniendo en cuenta que ha demostrado incumplimiento del mismo.

Las pruebas:
En conferencia de prensa, Mirtha Callacná Mendo, Secretaria General del SUTAPCHA, mostró copia del Contrato de Trabajo a plazo fijo que tiene Lidia Rosales con la empresa del agua potable de Chimbote, en cuyo artículo CUARTO se deja en claro que debe cumplir el mismo horario del personal permanente, o sea, de 8.00 am a 4.30 pm.

El gremio sindical, para probar que eso no se está cumpliendo presentó audios de conversaciones personales y telefónicas que demuestran que Lidia Rosales acude diariamente a la CBSSP, de donde luego sale aduciendo ir al Poder Judicial, cuando en realidad se dirige a cumplir sus labores en Sedachimbote, y viceversa.

El primer audio, es de fecha 10 de marzo de 2008, y se trata de una conversación personal entre una dirigente sindical y el vigilante de la CBSSP. La dirigente pregunta si se encuentra en el lugar la Abogada Lidia Rosales Sánchez, y éste le responde que no está, que si ha llegado en la mañana pero ha salido; y es más le da un número de la Teléfono de la CBSSP para que la dirigente pueda comunicarse con la letrada.

Para corroborar ello, pocos minutos después, la dirigente del Sutapcha desde un teléfono celular llamó al número indicado, y solicitó hablar con la abogada Rosales Sánchez, y una secretaria le indicó que ella había salido al Juzgado, tal y como dijo el vigilante de la Caja del Pescador.

Este no es único audio, también presentaron uno de fecha miércoles, 12 de marzo a las 12 del medio día. Se trata de una conversación telefónica entre la secretaria general del Sutapcha y la Abogada Lidia Rosales, quien la atiende desde la CBSSP, y hasta le da una cita para el día siguiente, creyendo que se trata de una usuaria de la Caja del Pescador.

A ese audio le sigue, otro que fue grabado 5 minutos después, y es un diálogo telefónico entre una dirigente y la Secretaria de Asesoría Legal de Sedachimbote, quien consultada si la Abogada Lidia Rosales estaba en su oficina, ésta responde que la letrada ha salido, y que retornaría a las 2.15 de la tarde.


Afirma Secretario General del Sindicato de la CBSSP:
“LIDIA ROSALES TRABAJA EN LA CAJA DEL PESCADOR”

· Secretario General del Sindicato de la CBSSP, confirma denuncia del SUTAPCHA.
· Dirigente afirma que viajará a Lima el lunes próximo para denunciar el hecho ante la alta dirección de la Caja del Pescador


Confirmado. El Secretario General del Sindicato de Trabajadores de la Caja de Benficios y Seguridad Social del Pescador, José Walter Puescas Arroyo, confirmó ayer jueves que la Jefe de la Oficina de Asesoría Legal de SEDACHIMBOTE S.A., Abogada Lidia Ruperta Rosales Sánchez, sí trabaja en la Cajal del Pescador en Chimbote.

El dirigente aseveró que Rosales Sánchez trabaja desde aproximadamente agosto del año pasado en la Caja del Pescador, y en la actualidad cumple un horario de 8 de la mañana a 2 de la tarde (horario de verano).

Tras la denuncia del SUTAPCHA, José Puescas afirmó haber desconocido de este hecho irregular dentro de la Caja del Pescador. “No sabía nada. Me entere gracias a la Secretaria General del Sindicato del Agua Potable, quién me informó que la doctora Lidia Rosales también trabaja en Sedachimbote”, aseveró el dirigente sindical.

Sobre las medidas a tomar, José Puescas reveló que el lunes estaría viajando a Lima para denunciar a la Abogada Lidia Rosales Sánchez ante las altas instancias de la Caja del Pescador, agregando que hay otros casos similares en dicha institución, que lamentablemente, pese a ser denunciados, no se han corregido.

AUDIOS QUE LA DESCUBREN

AUDIO Nº 01
Día: lunes, 10 de marzo de 2008
Hora: 10.00 am

Diálogo personal vigilante CBSSP y dirigente Sutapcha

Dirigente: buenos días. ¿Usted es vigilante de la Caja?
Vigilante: si
Dirigente: ¿La doctora Lidia Sánchez, este Rosales?
Vigilante: se ha ido a la Corte.
Dirigente: se ha ido a la Corte. ¿A qué horas regresará?
Vigilante: no sabemos porque ella su horario…(inaudible).
Dirigente: ¿no ha dicho a que hora? Ahh. Pero ¿si ha venido en la mañana?
Vigilante: si
Dirigente: y ¿a qué hora salen acá de trabajar?
Vigilante: 2 de la tarde
Dirigente: ah entonces ¿si yo vengo de 8 a 2 de la tarde de repente la encuentro?
Vigilante: si
Dirigente: tendrá ella aquí una oficina, un teléfono a dónde la puedo llamar.
Vigilante: 34 1208
Dirigente: un momentito… (saca lapicero y hoja donde anotar)… a ver es el 34
Vigilante: 1208
Dirigente: 1208. ¿Es directo de su oficina de ella?
Vigilante: no es de la administración….
Dirigente: ah pero ahí me pasan a la doctora Lidia
Vigilante: ilegible….
Dirigente: y el Doctor Bazán?
Vigilante: ha salido
Dirigente: ah también ha salido…. Ah muchas gracias yo voy a tratar de ubicarla de todas maneras.
Vigilante: ya
Dirigente: ahh ¿en la tarde si viene ella?
Vigilante: si
Dirigente: o sea, en la mañana y en la tarde, y el horario de tarde ¿cuál es? Porque de repente no voy a tener tiempo en la mañana
Vigilante: están en horario de verano
Dirigente: o sea, hasta las dos
Vigilante: de corrido
Dirigente: ahh ¿o sea, se van y ya no regresan?
Vigilante: si regresan ellos, pero queda prohibido el ingreso a partir de las dos
Dirigente: ahh
Vigilante: ellos trabajan internamente…
Dirigente: ahh claro ellos, ella trabaja internamente pero nosotros ya no podemos ingresar
Vigilante: …. Ya no hay ingreso
Dirigente: ah muchas gracias.

AUDIO Nº 02
Día: Lunes, 10 de marzo
Hora: 10.18 am

Diálogo telefónico (34 1208) entre dirigente Sutapcha y Secretaria CBSSP

Secretaria: Caja del Pescador, buenos días
Dirigente: la Doctora Lidia Rosales ¿se encontrará?
Secretaria: ¿quién?
Dirigente: La Doctora Lidia Rosales
Secretaria: ¿de parte?
Dirigente: de parte de la Srta. Mendo
Secretaria: No se encuentra la Doctora ha salido al Juzgado
Dirigente: ah se ha ido al juzgado. ¿a qué hora vendrá?
Secretaria: No sabría decirle, ha salido al juzgado
Dirigente: ah. ¿está trabajando en la tarde, atendiendo al público?
Secretaria: ¿cómo?
Dirigente: ¿atienden en la tarde al público?
Secretaria: no, no, no
Dirigente: están trabajando en horario de verano nada más ¿no?
Secretaria: si, hasta las dos de la tarde.
Dirigente: Señora y si voy a las 11 y media ¿la encontraré?
Secretaria: No sabría decirle, porque como le digo ha salido al juzgado y no sé a qué hora retornará la doctora.
Dirigente: lo que pasa es que me dijo que vaya a las 8, pero me ha ganado creo, yo he llegado y ya no estaba, ¿ha llegado a las 8 o a las 9?
Secretaria: no sabría decirle, en vigilancia tiene el horario.
Dirigente: ah el horario de ingreso.
Secretaria: si, si
Dirigente: muchas gracias.

AUDIO Nº 03
Día: martes, 11 de marzo de 2008.
Hora: 10.57am
Diálogo telefónico (32 2011) entre dirigente y secretaria de Sedachimbote

Secretaria Central: Sedachimbote, buenos días
Dirigente: me puede comunicar con Asesoría Legal
Secretaria Central: si, un momentito
Secretaria Legal: Legal, buenos días
Dirigente: (inentedible)
….
Secretaria Legal: no sé le escucha bien
Dirigente: (no se entiende)
Secretaria Legal: de parte
Dirigente: no se entiende.
Secretaria Legal: no está fue al juzgado
…….

AUDIO Nº 04
Día: miércoles, 12 de marzo de 2008.
Hora: 12.00pm

Diálogo telefónico (341208) entre dirigente y Secretaria de CBSSP

Secretaria: Caja del Pescador, buenos días
Dirigente: ¿Caja del pescador?
Secretaria: si
Dirigente: sería tan amable de comunicarme con la Doctora Lidia Rosales
Secretaria: de parte?
Dirigente: de Anita
Secretaria: un momento
……
Lidia Rosales: alo
Dirigente: la Doctora Lidia Rosales?
Lidia Rosales: si, si, dígame
Dirigente: le habla Anita Pérez Solórzano, sabe que doctora me han recomendado a usted, a mi mami no le ha llegado su pensión de viudez del mes de febrero de la Caja del Pescador, ¿cómo podría ubicarla a usted para conversar al respecto?
Lidia Rosales: mañana, puede venir, mañana que es horario de atención a partir de las 10 y media u once puede ser
Dirigente: ¿a qué horas podría irla a verla a usted para que me apoye?
Lidia Rosales: mañana 8 y media pues, para ver cuál es el problema.
Dirigente: ok. Buenos días. Gracias
Lidia Rosales: si, sí… hasta mañana

AUDIO Nº 05
Día: miércoles, 12 de marzo de 2008
Hora: 12.05 pm
Diálogo telefónico (32 20 11) entre Secretaria Asesoría Legal Sedachimbote y dirigente Sutapcha


Dirigente: buenos días, sería tan amable de comunicarme con la Oficina de Asesoría Legal
Secretaria Central: ya le paso
Dirigente: buenos días, ¿oficina de Asesoría Legal de Sedachimbote?
Secretaria Legal: si
Dirigente: sería tan amable de comunicarme con la Doctora Lidia Rosales
Secretaria Legal: No se encuentra. Ha salido
Dirigente: ¿A qué hora la podría ubicar?
Secretaria legal: ¿perdón?
Dirigente: ¿A qué hora la podría ubicar?
Secretaria Legal: en la tarde, a partir de las 2 y cuarto
Dirigente: ¿sabe si ha ido al juzgado, porque me dijo que iba a ir al Juzgado?
Secretaria Legal: no le podría informar eso, porque sólo ha salido de la oficina
Dirigente: gracias.

TUMBES NO TUVO AGUA POR 24 HORAS


Lima Diario Peru 21(13 marzo).- Usuarios del servicio se acercaron a las instalaciones de la empresa de agua potable a fin de recolectar líquido elemento.

La región Tumbes no tuvo servicio de agua potable desde la tarde del martes hasta la noche del miércoles, hecho que generó más de una molestia entre los pobladores de esta parte del país.

Según información llegada a nuestra redacción, la ciudad de Tumbes ya cuenta con agua y se está procediendo a reestablecer el servicio de manera paulatina en el resto de localidades.

En la víspera, autoridades de la empresa Aguas de Tumbes S.A. (ATUSA) explicaron que la suspensión del servicio se debió a la baja intempestiva del caudal del río Tumbes. Esto ocasionó que las bombas de succión que abastecen a la planta de tratamiento de agua, absorban grandes cantidades de arena y se traben.

Según informó un diario local, el gobierno regional de Tumbes y la municipalidad hicieron uso de todos los vehículos cisterna disponibles a fin de paliar el problema. Por otra parte, los pobladores fueron hasta las instalaciones de la empresa portando recipientes a fin de conseguir el líquido elemento.

jueves, 6 de marzo de 2008

MUJERES SANTEÑAS ANUNCIAN CONFORMACIÓN DE FRENTE UNIFICADO

Muchas de ellas ya se encuentran al frente de varias organizaciones sociales de nuestra provincia. Cada una desde su sector trabaja para generar desarrollo, sin embargo, atendiendo a la frase “la unidad hace la fuerza”, las mujeres dirigentes y representantes de organizaciones sociales, se unirán para conformar un Frente Unificado de Mujeres Trabajadoras para la Provincia del Santa.

Este importante anuncio lo dio a conocer la Secretaria de la Mujer de la Federación Sindical Departamental de Trabajadores de Ancash (FESIDETA), Alicia Delgado Carruitero, hoy jueves en conferencia de prensa.

Delgado Carruitero recordó que siempre la mujer es vista en el rol de esposa y madre, más no como un elemento de gran importancia para sentar las bases y contribuir en el desarrollo de una ciudad. Concientes de ello, un grupo de dirigentes mujeres se han unido para llevar a cabo este viernes, 07 de marzo, a las 6.00 pm en la ULADECH (frente a la Plaza de Armas) un Panel con el tema “Rol de las Mujeres en los Procesos de Desarrollo Local”, actividad en la que participarán decenas de mujeres representantes de las organizaciones de base local.

En este evento las dirigentes buscarán conocer sus debilidades y fortalezas, al igual que poner a la mesa la propuesta de la creación de un Frente Unificado de Mujeres Trabajadores para la Provincia del Santa.

Hay que recordar que este Panel se realiza en el marco de la celebración del “Día Internacional de la Mujer”, (08 de marzo), que este año las mujeres chimbotanas celebrarán con el lema “Mujeres que dejan huella”.

miércoles, 5 de marzo de 2008

MUJERES SANTEÑAS SE ORGANIZARÁN PARA FORMAR FRENTE UNIFICADO

Muchas de ellas ya se encuentran al frente de varias organizaciones sociales de nuestra provincia. Cada una desde su sector trabaja para generar desarrollo, sin embargo, atendiendo a la frase “la unidad hace la fuerza”, las mujeres dirigentes y representantes de organizaciones sociales, se unirán para conformar un Frente Unificado de Mujeres Trabajadoras para la Provincia del Santa.

Para realizar este importante anuncio, Secretaría de la Mujer de la Federación Sindical Departamental de Trabajadores de Ancash (FESIDETA) y la Secretaría General del Sindicato de Trabajadores del Agua Potable de Chimbote (SUTAPCHA) llevarán a cabo mañana jueves, 06 de marzo, a las 10.00 a.m. una conferencia de prensa en el local del SUTAPCHA (Av. Pardo 576, oficina 202 – segundo piso).

Este anuncio se hará en el marco de la celebración del “Día Internacional de la Mujer”, (08 de marzo), que este año las mujeres chimbotanas celebrarán con el lema “Mujeres que dejan huella”.

En esta reunión con los hombres y mujeres de prensa, las dirigentes darán a conocer detalles de su propuesta, ¿Por qué surgió la idea?, ¿cómo lo consolidarán?, ¿cuál será la función de este Frente?, además de informar sobre las diversas actividades que llevarán a cabo

lunes, 3 de marzo de 2008

SUNARP RECHAZA ARBITRAJE DE PLIEGO DE RECLAMOS

(RPP) La Superintendencia Nacional de los Registros Públicos, SUNARP, rechazó hoy el intento del Sindicato de Trabajadores de la Zona Registral Nº IX, sede Lima, de someter a arbitraje su Pliego de Reclamos 2007 por contemplar aumentos salariales y bonificaciones que contravienen la política de austeridad fijada por el actual gobierno.

La entidad rectora de los actos registrales en el país consideró "inaceptable que los representantes del sindicato pidan aumentos de sueldos de hasta un 20 por ciento con lo que sus honorarios actuales de entre 7 mil a 9 mil 700 soles se elevarían hasta llegar a 10 y 13 mil 479 soles", lo que implicaría aumentar en 22 millones 318 mil nuevos soles el presupuesto anual de la institución para favorecer a sólo 691 trabajadores.

El Sindicato de Trabajadores de la Zona Registral Nº IX en un pronunciamiento público reiteró su pedido de someter la Negociación Colectiva a un Tribunal Arbitral Laboral, a fin de que sea un tercero quien resuelva los conflictos laborales que asegura tener con la SUNARP.

En su nota, la Superintendencia Nacional de Registros Públicos dio a conocer otros detalles del Pliego de reclamos del sindicato registral como por ejemplo, bonificación por cierre de pliego ascendente a 7 mil nuevos soles, el pago de una bonificación por escolaridad ascendente a 2 mil soles y una asignación por movilidad que llega a los 26 soles diarios (esto es 780 soles mensuales).

El sindicato pide además que se les otorgue una asignación por rotación que alcanza los mil 500 soles mensuales, aparte de los gastos de traslado y estadía, un quinceavo sueldo al año bajo el concepto de gratificación por vacaciones. Otro de sus pedidos es el llamado 'bono por antigüedad' por el que pide una remuneración ordinaria mensual por cada tres años de servicios.

Concluye la nota de la SUNARP que los trabajadores cuentan ya con beneficios que están por encima del promedio de las entidades públicas como son catorce sueldos al año; asignación familiar y la CTS de ley. Reciben además dos uniformes al año; 17 soles diarios por movilidad; 24 soles diarios por alimentación; y mil soles por escolaridad. Además cuentan con un seguro médico EPS que es cubierto al 100% por la institución y cuya cobertura protege al trabajador, cónyuge e hijos.